Как составить резюме чтобы приглашали на собеседования?
С таким запросом ко мне часто приходят на консультацию, потому что у меня есть большой опыт проведения собеседований. Но чтобы резюме попало ко мне ему еще надо пройти отбор у рекрутера, так что я решил объединить свое видение идеального резюме со стороны технического специалиста и нанимающего менеджера со взглядом рекрутера.
Вместе с Олей с канала Давай найдем работу! (https://t.me/gingerbun_job) мы составили чек-лист по резюме (https://gchursov.notion.site/dfa51755de0541538b0280b0fe1e5ea5?pvs=4) (что надо и не надо писать в резюме), а также разобрали два резюме: QA manual и QA Automation с опытом лида.
Твиттер-аккаунт Оли: https://twitter.com/gingerbun_
Мой телеграм канал про тестирование: https://t.me/chursovQA
Таймкоды:
0:00 Знакомство https://comaqa.gitbook.io/selenium-webdriver-lectures/selenium-webdriver.-slozhnye-voprosy./lokatory.-css-xpath-jquery.#xpath-lokatory
02:35 Manual QA от рекрутера
09:42 Manual QA от QA менеджера
22:46 Automation QA от рекрутера
29:24 Automation QA от QA менеджера
54:15 Чек-лист что добавить
1:08:56 Дополнительные проверки
1:14:00 Чек-лист что не добавлять
1:23:16 Другая полезная информация
#резюметестировщик #резюмеqa #собеседованиеqa